Präventionskurse nach § 20 SGB V
Möchten Sie Ihren Arbeitnehmern ein Bewegungs- oder Entspannungsangebot über mehrere Wochen anbieten, so eignen sich die Präventionskurse. Wirbelsäulengymnastik oder Herzkreislauftraining sind einige Beispiele. Die Kurse laufen über 10-14 Wochen und werden mit 14 Teilnehmern belegt. Für ein spezifiziertes Programm nehmen Sie gerne Kontakt mit mir auf.
Vorteile
- kontinuierliches Arbeiten über einen längeren Zeitraum
- Mitarbeiter werden für weitere Aktivitäten im privaten Bereich motiviert
- Zeitraum ist überschaubar und kann mit besonderen Boni (z.B. während der Arbeitszeit) zum Mitmachen animieren